職位描述
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)開發(fā)，客戶維護(hù)和銷售管理等工作；
2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標(biāo)；
3、開拓新市場(chǎng)，協(xié)助售后技術(shù)人員解決客戶問題；
4、制定自己的銷售計(jì)劃，按計(jì)劃排放客戶和開發(fā)新客戶。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，男女不限；
2、性格開朗，溝通能力強(qiáng)，有激情，有夢(mèng)想，對(duì)業(yè)務(wù)感興趣；
3、能夠適應(yīng)短期出差（每個(gè)月國(guó)內(nèi)出差10-15天左右）和承受一定的工作壓力；
4、熱愛銷售工作，愿意挑戰(zhàn)高薪，底薪加提成，上不封頂；
5、有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、推廣能力和良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題能力，有一定的領(lǐng)導(dǎo)力。
福利待遇：雙休+五險(xiǎn)一金+帶薪年假+定期體檢+年度旅游拓展+全勤獎(jiǎng)+出差補(bǔ)貼+節(jié)假日福利
晉升渠道：初級(jí)-中級(jí)-高級(jí)-大區(qū)經(jīng)理-銷售經(jīng)理
職位福利：五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利、不加班
職位亮點(diǎn)：帶薪培訓(xùn)有人帶，公司穩(wěn)定，同事團(tuán)結(jié)友愛