如果您渴望在我行這樣的金融行業大平臺上憑借自身努力獲得高薪回報，追求清晰穩定的職業發展，那么這份工作正是為您量身打造。
一、崗位職責：
代表中信銀行信用卡中心，深度推廣銀行信用卡及其他相關消費金融產品。
高效執行分行部署的專項市場推廣計劃，通過多元渠道開發新客戶。

深耕分行提供的優質企業及商圈資源，通過駐點營銷、合作進企等方式，完成業績目標。
維護客戶關系，為客戶提供專業的金融產品咨詢與服務。

二、任職要求：
大學本科及以上學歷（學信網可查，不支持函授），年齡25-35周歲。
具備強烈的成就動機，吃苦耐勞，能承受壓力，渴望高薪。
擁有良好的溝通能力和人際敏感度，有銷售、推廣或地推經驗者優先。
心態積極，學習能力強，愿意在中信銀行的大平臺上長期穩定發展。

三、薪酬福利體系（您的付出，值得豐厚回報）：
收入可觀，上不封頂：
綜合月薪：9000元 — 30000元（稅后），核心收入來自“高額底薪 + 績效獎金 + 創收傭金 + 季度/年度獎金”。
高激勵性：業績提成比例業內領先，一線銷售核心骨干月收入可達3萬元以上，收入完全與您的付出成正比。
福利完善，保障全面：
底薪保障：試用期底薪2200元
五險一金：入職即為您繳納，保障您的生活與未來。
多項補貼：每月1000元餐補、100元通訊補貼、高溫補貼等。
節日關懷：享受國家法定節日過節費、開門紅紅包及300元生日祝福。
帶薪休假：雙休制度，享受法定年假、婚假、產假等帶薪假期。
健康關懷：每年組織一次免費全員體檢。

四、平臺與資源支持（我們提供舞臺，您盡情施展）：
頂級平臺：中信銀行品牌信譽卓著，信用卡產品市場認可度高，客戶接受度高，讓您的推廣工作事半功倍。
優質客戶資源：分行投入財力與資源，為您對接并維護好現成的合作企業與駐點商圈，您無需盲目“掃街”，可直接面向目標客群開展營銷。
系統專業培訓：從產品知識、銷售技巧到客戶管理，提供全周期培訓支持，助您快速成長為營銷專家。

五、職業發展通道（您的成長，我們負責）：
清晰的晉升路徑：業績突出者，3個月可競聘儲備主管，半年晉升主管，1年晉升室經理。所有管理崗位均從內部優秀推廣精英中選拔。
廣闊的成長空間：表現優異者將獲得參與銀行行員競聘的寶貴機會，職業前景十分寬廣。
期待您的加入！
我們相信，成功屬于那些既懷揣夢想又肯于實干的人。如果您不懼挑戰，立志用汗水換取高薪與未來，請加入我們，在中信銀行信用卡中心的平臺上，共同成就一番事業！