1.負責組織建立、實施和持續改進公司質量管理體系，確保其符合ISO9001等相關質量管理標準及客戶特定要求。
2.編制、修訂和管理公司質量管理相關文件（程序文件、作業指導書、質量記錄等），確保文件的適宜性、充分性和有效性，并監督文件的執行。

二、質量控制與檢驗管理

1.規劃并建立公司的檢驗檢測體系，明確半成品、成品的檢驗標準、抽樣方案和檢驗流程，確保檢驗工作的規范性和準確性。
2.領導質量檢驗團隊，對檢驗人員進行業務培訓和技能考核，提升團隊的專業素養和檢驗能力，確保檢驗工作高效開展。
3.監督生產過程巡檢、成品出廠檢驗等各環節的質量控制工作，對檢驗結果進行審核，確保不合格品得到有效控制，防止不合格品流入下道工序或交付客戶。

三、質量問題處理與改進

1.組織對制程相關的內外部質量投訴、質量事故進行調查、分析，確定根本原因，制定并跟蹤實施糾正和預防措施，確保問題得到有效解決，防止再發生。
2.建立內部質量問題反饋機制，收集生產過程、市場反饋等各渠道的質量信息，進行數據分析和趨勢研判，為質量改進提供依據。

3.推動公司內部質量改進活動（如QC小組活動、六西格瑪項目等），鼓勵各部門參與質量改進，提升公司整體質量水平。負責不合格品的控制管理，組織對不合格品的評審、隔離、標識、處置（返工、返修、報廢等）過程進行監督，確保符合相關規定。

四、質量培訓與文化建設

1.制定事業部質量培訓計劃，組織開展全員質量意識、質量管理知識、檢驗技能等方面的培訓，提升員工的質量素養。
2.宣傳和推廣公司質量方針、質量目標，營造“人人重視質量、人人參與質量”的質量文化氛圍。
3.協助開展質量月、質量競賽等活動，增強員工的質量責任感和積極性。

五、其他相關工作

1.負責質量成本的統計、分析與控制，通過質量改進活動降低質量損失成本。
2.向上級領導定期匯報質量管理工作情況，包括質量目標達成情況、重大質量問題處理進展、質量改進成果等。
3.配合公司其他部門（如生產部、研發部、銷售部等）開展與質量相關的工作，提供必要的質量支持和協調。
4.遵守公司各項規章制度，完成上級交辦的其他與質量管理相關的臨時性工作。