主要職責(zé)與工作內(nèi)容

銷售業(yè)績達(dá)成：
1.根據(jù)公司制定的季度銷售目標(biāo)及個(gè)人銷售任務(wù)，確保物流銷售合同簽訂金額和數(shù)量達(dá)到目標(biāo)值。
2.積極開拓市場，挖掘潛在物流配送客戶。

客戶關(guān)系管理：
1. 按照目標(biāo)客戶清單和銷售計(jì)劃，定期拜訪目標(biāo)客戶，深入了解客戶需求和痛點(diǎn)，提供個(gè)性化的物流解決方案。
2.及時(shí)響應(yīng)客戶需求，解決客戶問題，提高客戶滿意度和忠誠度，加深客戶關(guān)系深度。

項(xiàng)目盈利能力把控：
1. 在新物流項(xiàng)目銷售過程中，充分了解物流項(xiàng)目成本預(yù)算、市場定價(jià)等信息，與相關(guān)部門協(xié)作，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目盈利最大化。

任職要求：
教育背景：大專及以上學(xué)歷，市場營銷、商務(wù)管理、物流管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
工作經(jīng)驗(yàn)：有三方物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或物流相關(guān)專業(yè)，可以接受銷售小白或應(yīng)屆生
素質(zhì)要求：具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通與配合。學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，誠實(shí)守信，具有良好的職業(yè)操守。
技能要求：熟練使用辦公軟件，如 Excel、Word 等，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。

福利待遇及晉升：
1.底薪+提成
2.單休
3.入職購買五險(xiǎn)一金；
4.每月福利聚餐補(bǔ)貼；
5.生日補(bǔ)貼，節(jié)日禮包，年終獎(jiǎng)；