崗位核心目標：
1、建立、維護和管理公司的知識產權（專利、商標、版權、研發綜合部管理等）組合。
2、識別、評估和防范知識產權風險。
3、處理知識產權相關的申請、維護、許可、訴訟等事務。
4、為內部團隊（研發、市場、法務等）提供知識產權策略和咨詢。
5、監控市場和競爭對手的知識產權動態。
關鍵職責：
1、專利管理： 組織專利申請（與代理所協作）、審查內部發明披露、進行專利檢索與布局分析、管理專利年費、處理專利無效/訴訟支持。
2、商標管理： 商標檢索、注冊申請、異議/無效程序、監測侵權、維護商標續展。
3、版權/商業秘密： 登記版權、建立和管理商業秘密保護制度（保密協議、流程等）。
4、風險防控： 進行FTO（自由實施）分析、監控潛在侵權風險、處理侵權警告函、參與糾紛解決（和解、訴訟支持）。
5、合同審查： 審核涉及知識產權的合同條款（如研發合作、許可、采購、銷售合同）。
6、內部咨詢與培訓： 向研發人員提供可專利性指導，向市場人員提供商標使用規范，進行全員知識產權意識培訓。
7、流程與系統建設： 建立和完善內部知識產權管理流程和數據庫。
任職要求：
1、教育背景： 法學（知識產權法方向優先）、理工科背景（尤其是專利崗位）或相關專業本科及以上學歷。
2、資質證書 (優先)： 專利代理師資格證、法律職業資格證書（如涉及訴訟多）。
經驗要求：
1、專員級： 1-3年相關工作經驗（企業IP部門、律所、代理所實習/工作經歷）。
2、經理級： 3-5年以上企業知識產權管理經驗，具備獨立處理復雜事務和團隊管理能力。
核心技能：
1、扎實的知識產權法律基礎（專利法、商標法、著作權法、反不正當競爭法）。
2、出色的檢索分析能力（專利/商標數據庫使用）。
3、優秀的文字撰寫和溝通協調能力。
4、邏輯思維清晰，注重細節。
5、良好的英語讀寫能力（涉外業務必備）。
6、學習能力和抗壓能力。
7、行業經驗 (優先)： 具有招聘公司所在行業（如互聯網、科技、生物醫藥、制造業等）的知識產權管理經驗。