崗位職責：
1、在主管副總經理的領導下，全面負責營運部的各項管理工作。負責組織本部門員工按照與公司簽訂的《目標責任書》制訂年度經營指標、年度經營計劃并組織實施。
2、負責組織制訂并上報經營合同、協議、營運計劃及業務報表, 組織開展多種經營活動，并對活動效果進行評估。
3、負責組織招商定位、整體規劃布局、商戶招商引進、品牌調整、日常經營管理及部分自有物業租賃等各項招商運營工作。
4、負責組織、檢查租金、物業管理費及能源費的收繳工作, 按照樓體廣告位的出租指標，完成廣告位的洽談、簽約、收費等工作。協調商戶的溝通管理，以及公開文件的發布指引、日常投訴、報修等客服工作的監督與管理。
5、負責審核本部門員工的崗位職責，檢查、監督本部門的各項規章制度的執行情況, 組織本部門培訓及目標考核工作。
6、負責本部門三標一體環境因素和危險源的識別、文件的修訂和控制, 組織與外聯單位的溝通與協調工作。
完成上級下達的其他工作任務。
任職要求：
識及技能要求：
1、有購物中心的管理相關工作經驗5年以上。
2、具備現代管理理念。
3、熟悉國家有關商業的法律法規。
4、有良好的溝通、協調能力，責任心強。