崗位職責：
1、領(lǐng)導(dǎo)和管理業(yè)務(wù)組的日常工作，確保團隊達到銷售目標。
2、 擁有一定客戶資源，可根據(jù)市場需求和競爭情況制定銷售策略和計劃。
3、監(jiān)督銷售團隊的績效，提供指導(dǎo)和支持，幫助銷售人員實現(xiàn)業(yè)績目標。
4、與其他部門協(xié)作，共同推動產(chǎn)品開發(fā)、市場營銷和客戶服務(wù)等方面的工作。
5、開發(fā)新客戶，建立和維護與現(xiàn)有客戶的關(guān)系，擴大銷售渠道和市場份額。
任職要求
1、具備豐富的銷售管理經(jīng)驗，能夠有效地領(lǐng)導(dǎo)和激勵銷售團隊。
2、 在銷售領(lǐng)域有深入的了解和專業(yè)的知識，能夠制定有效的銷售戰(zhàn)略和計劃。
3、 具備良好的溝通和談判技巧，能夠與客戶和內(nèi)部團隊進行有效的合作和協(xié)調(diào)。
4、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊管理技巧，能夠培養(yǎng)和發(fā)展銷售團隊的能力。
5、具備市場分析和業(yè)務(wù)拓展能力，能夠發(fā)掘新的銷售機會并開拓新客戶。