崗位職責(zé)：
1.全面負(fù)責(zé)所轄四級機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)發(fā)展、團(tuán)隊建設(shè)、合規(guī)經(jīng)營及日常管理工作。制定并落實機(jī)構(gòu)年度、季度、月度業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃與預(yù)算，確保達(dá)成各項核心經(jīng)營指標(biāo)。
2.深入了解縣域市場特點與客戶需求，制定并執(zhí)行有效的市場開拓策略和銷售推動方案。積極開拓新客戶、維護(hù)老客戶，提升機(jī)構(gòu)在當(dāng)?shù)厥袌龅钠放浦扰c市場份額。
3.負(fù)責(zé)所轄四級機(jī)構(gòu)銷售渠道團(tuán)隊的招募、選拔、訓(xùn)練與留存，制定團(tuán)隊發(fā)展計劃，追蹤業(yè)務(wù)進(jìn)度，輔導(dǎo)團(tuán)隊成員提升銷售技能與業(yè)績。
4.負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)內(nèi)部日常基礎(chǔ)管理與運(yùn)營保障，協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)資源，優(yōu)化工作流程，提升運(yùn)營效率和服務(wù)質(zhì)量；負(fù)責(zé)或指導(dǎo)機(jī)構(gòu)職場管理、資產(chǎn)維護(hù)及安全管理工作。
5.嚴(yán)格執(zhí)行國家法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定及公司各項規(guī)章制度，確保機(jī)構(gòu)所有經(jīng)營活動合法合規(guī)。建立健全機(jī)構(gòu)內(nèi)控機(jī)制，落實風(fēng)險排查與管控措施，及時發(fā)現(xiàn)、報告并處理各類操作風(fēng)險、銷售誤導(dǎo)風(fēng)險、聲譽(yù)風(fēng)險等。
6.負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)內(nèi)部團(tuán)隊氛圍營造，提升員工凝聚力與歸屬感，宣導(dǎo)并踐行公司企業(yè)文化與核心價值觀。
7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作任務(wù)。
任職要求：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2.保險、金融、經(jīng)濟(jì)、管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3.具有3年以上壽險行業(yè)工作經(jīng)驗，具備良好的業(yè)務(wù)拓展能力和市場敏銳度，有成功開拓縣域市場或管理基層銷售團(tuán)隊的經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉壽險公司基礎(chǔ)運(yùn)營流程。
4.熟悉保險產(chǎn)品知識、銷售流程及當(dāng)?shù)厥袌銮闆r，了解壽險行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)及監(jiān)管政策，具備創(chuàng)業(yè)精神和開拓意識，能扎根縣域市場。
5.滿足監(jiān)管規(guī)定的有關(guān)任職資格條件。
6.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。
薪資面議。