崗位內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)制定和持續(xù)優(yōu)化銷售團(tuán)隊(duì)的制度和流程，提高銷售效率和業(yè)績(jī)水平；
2、負(fù)責(zé)管理和協(xié)調(diào)銷售團(tuán)隊(duì)的日常工作，制定并完成年度銷售計(jì)劃和目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)日常銷售業(yè)績(jī)的跟蹤、分析和評(píng)估，及時(shí)匯報(bào)并提出改進(jìn)方案；
4、高效拓展新客戶、維護(hù)老客戶，并跟進(jìn)客戶需求和反饋，實(shí)現(xiàn)客戶滿意度最大化；
5、負(fù)責(zé)銷售例會(huì)工作，分析銷售目標(biāo)完成情況和客戶需求；
6、負(fù)責(zé)招募、培訓(xùn)、管理和激勵(lì)銷售團(tuán)隊(duì)，確保達(dá)成銷售目標(biāo)。
任職要求：
1、具有5年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，2年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，工業(yè)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、具備優(yōu)秀的人員管理能力，善于激勵(lì)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)；
3、良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和組織能力，能夠獨(dú)立分析和解決問(wèn)題；