一、綜合工資（包括五險一金）
1. 試用期（3-6個月）：入職前三個月綜合收入4500-5000元，入職滿三個月后綜合收入可達5500-6500元，主要看崗位類型和整體產量，崗位工作是集體計件制，按產量核算薪資，多勞多得。
2. 培訓期薪酬：前5天為培訓期，每日96元（前五天不用加班，五點半下班）
二、工作時間
1.上班時間：八點半對八點（一天吃飯休息1.5個小時），一天工作10個小時
2.排班模式：白班/兩班倒隨機分配（一般一個月倒一次班，安排到夜班有額外補貼，大概一個月150元）
3.月休安排：2-3天（非固定周末休息），一般每月15號和25號會安排休息，具體以車間排班為準。
4.發放時間：每月15號準時發放工資，遇到假日會提前發放。
三、福利待遇
1. 用餐福利：
試用期每日餐補6元（出勤日跟工資一起發放），如果在食堂就餐額外享受5元/天優惠減免（相當于每日11元補貼）轉正7元（出勤日跟工資一起發放），如果在食堂就餐額外享受5元/天優惠減免（相當于每日12元補貼）
3.五險一金：
當月15號前入職當月參保，15號后入職次月參保，公積金需入職滿1個月后繳納。
4：體檢50元，做滿一個月，廠區報銷。
5：交通補貼：在職滿3個一次性補貼300，跟隨工資一起發放。
6：高溫補貼150元一個月（6-10）月份。
福利待遇：
1，免費通訊提供專屬定制電話卡(國內無限流量+800分鐘免費通話)
2，入珠戶/子女入學公司為優秀員工提供落戶珠海及子女入讀公立學校機會
3.購買當地社保
4，住房公積金按公司制度繳納年終獎公司根據經營情況及個人年度績效發放
5，帶薪假期享受國家法定假期、工傷假、婚假、喪假、產假、帶薪年休假等假期。

住宿情況：
1，免費住宿4-6人宿舍
2，配有高速寬帶、空調、彩電 、冰箱，洗衣機24小時熱水，衛生間和衣柜
3，水電費均攤等。