崗位職責：
1.根據公司年度規劃，結合市場特點制定所轄連鎖和代理商的年度發展目標和營銷策略。
2.負責所轄連鎖和代理商的銷售指標的達成；宣貫和組織執行銷售政策及促銷活動，監督關鍵指標的完成，確保各項業務工作的順利進行。
3.督促推進轄區內重點門店的開發、維護和調整性。
4.指導團隊成員做好日常門店服務工作，并協助完成重點客戶的支持工作；組織團隊的專業技能、業務能力培訓，打造團隊積極向上的氛圍。
任職要求：
1.五年以上母嬰行業經驗，有母嬰行業食品類銷售管理經驗；
2.良好的溝通及談判能力，有強烈的責任感和成果意識；
3.積極主動，熱愛學習與行動；
4.愿意承擔工作壓力及接受挑戰，能夠適應出差。