1.新店選址規劃：依據公司發展戰略和業務布局，針對佳能量新店開展選址調研工作。深入分析目標市場的商業環境、人口密度、消費水平、競爭對手分布等因素，精準定位適合開設新店的區域，制定詳細的選址規劃方案。
2.新店評估：運用專業的評估方法和工具，對潛在店址進行全面評估。從地理位置、店鋪面積、租金成本、物業條件、周邊配套設施等多維度進行考量，綜合評估店址的可行性和潛在價值，為公司決策提供準確的數據支持和專業建議。
3.合同預審：負責對新店租賃合同進行預審工作。仔細審查合同條款，確保合同內容符合公司利益和相關法律法規要求。重點關注租金支付方式、租賃期限、違約責任、續租條款等關鍵內容，及時發現并解決潛在的風險和問題。
4.流程把控與協調：全程跟進門店從選址到施工交付的全流程工作，協調公司內部各部門以及外部合作伙伴之間的溝通與協作。與設計部門溝通店鋪設計方案，確保符合品牌形象和經營需求；與工程部門協同推進施工進度，保障工程質量；與供應商對接設備采購和安裝事宜，確保按時交付使用。
5.數據收集與分析：收集、整理和分析行業內門店選址、經營數據，以及市場動態信息。通過對數據的深入研究，總結經驗教訓，為公司選址決策和業務發展提供參考依據，不斷優化選址策略和評估標準。
6.風險預警與應對：在選址和新店籌備過程中，及時發現并預警可能出現的風險，如政策變動、市場競爭加劇、施工延誤等。制定相應的風險應對措施，降低風險對公司業務的影響，保障新店順利開業和穩定運營。
【任職資格】
1.工作經驗：5年以上便利店/零售業籌建管理經驗，具有品牌直營店選址經驗，成功簽署直營門店不低于20家。熟悉便利店選址的各個環節，對不同商圈、地段的店鋪價值有敏銳的洞察力和準確的判斷力。
2.專業知識：了解門店選址到施工交付全流程，熟悉建筑工程、裝修設計等相關知識，能夠對店鋪的物業條件、施工難度等進行合理評估。掌握門店經營所需的各項證照辦理條件（含消防報建），熟悉相關法律法規和審批流程。
3.學歷背景：30-40歲，大專及以上學歷，市場營銷、商業管理、工程管理、連鎖經營等相關專業優先考慮。