【崗位職責(zé)】
1、合同審核與風(fēng)險管控
主導(dǎo)融資類合同（如借款協(xié)議、擔(dān)保合同、融資租賃等）、供應(yīng)鏈金融類合同（如保理協(xié)議、應(yīng)收賬款轉(zhuǎn)讓等）的起草、審核及修訂，識別法律風(fēng)險并提出解決方案；
審核鋼材采銷、酒水銷售等貿(mào)易類合同，把控交易結(jié)構(gòu)、付款條件、違約責(zé)任等核心條款，確保符合集團商業(yè)目標與合規(guī)要求；
建立合同模板庫，優(yōu)化標準條款，降低重復(fù)性風(fēng)險。
2、法律咨詢與合規(guī)支持
為集團及各部門提供日常法律咨詢，包括但不限于貿(mào)易合規(guī)、融資結(jié)構(gòu)設(shè)計、員工關(guān)系勞務(wù)風(fēng)險等；
參與重大項目談判，提供法律意見并協(xié)助決策；
跟蹤行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)動態(tài)，輸出合規(guī)指引及政策解讀。
3、訴訟與爭議解決
處理集團涉訴案件，制定應(yīng)訴策略，協(xié)調(diào)外部律師資源；
統(tǒng)籌仲裁、調(diào)解等非訴訟糾紛解決機制，降低法律成本。
4、法務(wù)體系建設(shè)
完善集團法務(wù)管理制度，從法律視角分析企業(yè)經(jīng)營全流程風(fēng)險，優(yōu)化合同審批流程及風(fēng)險預(yù)警機制；
定期開展法務(wù)培訓(xùn)，提升業(yè)務(wù)部門法律意識。

【任職要求】
1、教育背景
法學(xué)本科及以上學(xué)歷，持有法律職業(yè)資格證（A證）；
若同時具備財務(wù)、稅務(wù)相關(guān)專業(yè)背景（如會計學(xué)、財政學(xué)）或輔修經(jīng)歷，優(yōu)先考慮。
2、工作經(jīng)驗
5年及以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗，其中至少 3 年以上企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗（集團型企業(yè)、大型企業(yè)或知名律所經(jīng)驗者優(yōu)先）；
若有復(fù)雜投融資項目等相關(guān)法務(wù)經(jīng)驗，可適當放寬年限要求。
4、職業(yè)素養(yǎng)
嚴格遵守法律法規(guī)和職業(yè)道德，具備良好的保密意識；
具備較強的責(zé)任心、抗壓能力及團隊協(xié)作精神，能夠適應(yīng)企業(yè)文化和快節(jié)奏的工作環(huán)境。
4、核心能力
精通《民法典》及關(guān)聯(lián)法律，具備財務(wù)稅務(wù)領(lǐng)域?qū)I(yè)認知及應(yīng)用能力，具備風(fēng)險決策能力，能協(xié)助管理層制定風(fēng)險應(yīng)對預(yù)案；
備商業(yè)思維，能平衡法律風(fēng)險與業(yè)務(wù)發(fā)展需求；
邏輯清晰，溝通能力強，可獨立對接業(yè)務(wù)部門及外部機構(gòu)；
具備公司風(fēng)險體系搭建能力、系統(tǒng)性風(fēng)險管理思維。
4、加分項
熟悉供應(yīng)鏈金融ABS、保理等創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式；
具備訴訟案件全流程處理經(jīng)驗。