一、崗位職責? 物流規劃方案設計:基于客戶需求(如運輸網絡優化、倉儲布局規劃、供應鏈效率提升等),結合行業動態與公司資源,設計定制化物流解決方案,涵蓋流程設計、成本測算、風險評估等核心內容,確保方案的可行性與競爭力。?
方案可視化呈現:運用 PPT、PS 等工具將解決方案進行可視化設計,通過圖表、流程圖等形式清晰呈現方案亮點,提升客戶理解度與認可度。?
標書制作與投標支持:負責物流項目標書的全流程制作,包括需求分析、方案撰寫、報價編制、資質文件整合等,確保標書符合招標要求,邏輯清晰、細節嚴謹;協助參與投標答辯,針對性解答評委疑問。?
信息調研與分析:快速搜集、整理行業政策、競品方案、客戶所在領域的供應鏈特點等信息,提煉核心數據與洞察,為方案優化及公司業務決策提供支撐。? 跨部門協作:與業務、運營、技術等部門緊密溝通,確保方案設計與公司實際服務能力、資源配置相匹配,推動方案落地執行。? 二、任職要求? 學歷與經驗:本科及以上學歷,物流管理、物流工程、供應鏈管理等相關專業優先;解決方案設計或標書制作相關工作經驗者優先,優秀應屆畢業生可酌情考慮。?
專業能力:具備扎實的物流與供應鏈專業知識,熟悉物流網絡規劃、倉儲管理、運輸優化等核心環節;擁有快速檢索、整合、分析信息的能力,邏輯思維清晰,能從復雜需求中提煉核心要點;文筆出色,擅長方案撰寫與表達,熟練運用 PPT、PS 等工具進行方案可視化設計。?
綜合素質:性格外向,具備良好的溝通協調能力與團隊協作意識;三觀端正,認同企業文化,對待工作有強烈的責任心與結果導向;能適應較高的工作強度和壓力,高效響應緊急項目需求。?
三、福利待遇? 五險一金、帶薪年假、節日福利、高溫補貼、年度體檢,完善的社會保障體系;? 系統的崗前培訓(行業知識、方案模板、工具技巧)及定期內外部學習機會,助力專業能力提升;?
開放的晉升通道(解決方案專員→解決方案主管→解決方案經理),鼓勵員工參與核心項目,快速成長;?
年輕化團隊氛圍,定期團建活動,提供舒適的辦公環境與必備工作設備。? 周末雙休節假日正常休假