主要工作職責
1. 全國資產全生命周期管理：
· 負責全國線上及線下所有固定資產的統籌管理，包括但不限于：IT類資產（筆記本電腦、臺式機、手機、平板、耳機、直播間專用設備）、辦公設施（辦公桌椅）、電器（空調、打印機）、線下網點設備（如小區一體機）等。
· 建立并執行從資產采購、入庫、領用、轉移、盤點到維修、報廢處置的全流程標準操作程序（SOP）。
· 定期組織全國性資產盤點，確保賬實相符，對資產差異進行分析并落實改進措施。
2. 制度與標準體系建設：
· 制定、修訂并宣導公司統一的資產管理制度、政策及標準，確保合規性與先進性。
· 建立資產分類與編碼標準，規范資產管理的語言和流程。
· 制定資產配置標準，根據不同崗位、職級和業務場景，優化資產分配方案，控制成本。
3. 資產管理系統優化與數字化轉型：
· 負責系統需求的梳理與提出，推動開發落地，提升資產管理的自動化、智能化水平和數據準確性。
· 通過系統數據分析資產使用效率、閑置率、生命周期成本等，為管理決策提供數據支持。
4. 全國資產統籌采購與成本控制：
· 基于全國業務需求與預算，制定年度/季度資產采購計劃，并進行集中采購，利用規模效應降低成本。
· 監控資產相關預算的執行情況，分析成本動因，并提出降本增效方案。
5. 手機卡管理：
· 建立公司手機號碼及SIM卡的管理規范，包括申請、發放、停機、銷號等流程。
· 管理與話費套餐相關的成本，監控異常使用情況。
6. 賦能與培訓：
· 為全國各區域的資產管理專員或行政接口人提供專業培訓、指導和支持，確保公司制度與標準在各地得到有效執行。

任職資格
必備條件：
· 學歷： 本科及以上學歷。
· 工作經驗： 至少5年以上中大型企業資產管理、固定資產管理、供應鏈管理或相關工作經驗，有全國性或多地點資產管理工作經驗者尤佳。
· 系統能力： 具備優秀的資產管理系統的實操和實施經驗，有系統優化或上線項目經驗者優先。
· 核心技能：
· 專業知識： 精通固定資產全生命周期管理理論和方法。
· 數據分析： 具備強大的數據處理和分析能力，熟練使用Excel、SQL或BI工具進行數據分析和建模，能用數據驅動決策。
· 溝通協調： 出色的跨部門溝通、協調和項目管理能力，能夠有效推動復雜項目的落地。
· 邏輯思維： 具備極強的系統化思維和流程優化能力，能發現痛點并設計解決方案。

崗位福利
六險一金，年度體檢，愛心互助金，帶薪假期，月度團建，報課優惠