職位描述
1、策劃推進酒店的業(yè)務(wù)運營戰(zhàn)略、流程與計劃，組織協(xié)調(diào)酒店各部門執(zhí)行、實現(xiàn)酒店的運營目標(biāo);
2、全面負責(zé)酒店日常經(jīng)營和管理工作、制定酒店運營指標(biāo)、年度發(fā)展計劃，確保酒店經(jīng)營和管理指標(biāo)的完成;
3、開展調(diào)查研究，分析酒店經(jīng)營管理情況，隨時收集同行業(yè)和市場信息，制訂客源市場的開發(fā)計劃;
4、建立規(guī)范、高效的運營管理體系、酒店運營標(biāo)準(zhǔn)
并進行優(yōu)化完善和監(jiān)督實施;
5、檢查和督導(dǎo)各級管理人員的工作，協(xié)調(diào)酒店各部門之間的關(guān)系，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的運營隊伍;
6、對下屬管理人員人員進行培訓(xùn)、監(jiān)督、指導(dǎo)、考核及招聘工作;指導(dǎo)下屬部門制定工作計劃，并督導(dǎo)其執(zhí)行;
7、定期為公司提出定題的企業(yè)經(jīng)營狀況進行分析，并對它的前景進行預(yù)測;
8、負責(zé)與當(dāng)?shù)卣膮f(xié)調(diào)和溝通，為酒店創(chuàng)造良好的經(jīng)營環(huán)境;
9、負責(zé)與社會職能部門之間的協(xié)調(diào)和溝通，為酒店創(chuàng)造良好的經(jīng)營環(huán)境。
崗位要求:
1、管理類專業(yè)大專以上學(xué)歷，酒店管理專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、擅長商務(wù)酒店、知名連鎖經(jīng)濟型高標(biāo)準(zhǔn)酒店整體營運策劃、成本控制和管理;
3、善于行業(yè)創(chuàng)新經(jīng)營，有先進的經(jīng)營管理和市場營銷理念;
4、高度的工作熱情、出色的溝通能力、團隊建設(shè)能力及承受工作壓力的能力;
5、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)溝通、協(xié)調(diào)、調(diào)度、指揮組織、開拓能力。