崗位職責:
1、戰略協助:參與集團所有戰略會議,協助董事長制定公司戰略,分析市場趨勢、了解行業動態、分析競爭對手,預測未來市場需求,協助董事長制定出長期發展需求的戰略規劃;
2、運營總結:負責協助匯總各分子公司報表、總結,資料和戰略的匯總和落地監督,確保董事長及董事會精神落實和傳達。
3、信息傳達:協助溝通董事長進行上下級之間傳達性事務,并進行適當的溝通和協調;
4、策略制定:根據董事會的戰略計劃,協助董事長進一步詳細制定集團及各公司的經營目標分解,協助整理各版塊的業績考核和評估指標收集及分析;
5、對外聯絡:政府關系、渠道關系維護,陪同出差或商務談判參與;
6、完成董事長臨時下達的任務。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,形象氣質佳,兩年以上全職工作經驗;
2、5年以上制造業/金融/中、大型管理經驗,優先考慮制造業500強行業工作經驗者;
3、熟練使用各類辦公軟件,有一定的法律知識及文書能力,能協助領導處理相關文件;較強的數據記錄、統計及分析能力;
4、知識結構全面,具有良好的總結、表達、溝通能力,悟性強;
5、具備較強的人際交往、理解和溝通能力,良好的團隊合作精神;良好的職業道德和團隊協作精神,服務意識和責任心;
6、能適應中(月)、短期(周)出差;
7、有駕照會開車。
8、一定的英文讀寫能力、公關、市場、行政、總裁助理等工作經驗者優先;
福利待遇:
收入結構:基礎工資 + 績效工資 + 職務補貼 + 其它福利。
其它福利:五險、餐補、定期體檢、員工集體旅游、福利用品、配套住宿(可選,本科學歷以上可申請政府高級人才公寓),其它關聯福利。
晉升機會:被定向委派(晉升)為國內分公司高管機會;