財(cái)務(wù)平臺(tái)負(fù)責(zé)公司整體和各業(yè)務(wù)層面的財(cái)務(wù)管理工作，通過(guò)建設(shè)專業(yè)、全面、復(fù)合的財(cái)務(wù)管理能力和與業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的緊密結(jié)合來(lái)支持公司健康發(fā)展。目前財(cái)務(wù)平臺(tái)擁有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)報(bào)告、資金管理、稅務(wù)管理、財(cái)務(wù)共享、財(cái)務(wù)系統(tǒng)、規(guī)劃分析、財(cái)務(wù)BP和內(nèi)控內(nèi)審等主要工作方向。我們的目標(biāo)是建設(shè)業(yè)界一流的財(cái)務(wù)管理能力和經(jīng)營(yíng)支持體系，為公司戰(zhàn)略的正確落地、投入效率的持續(xù)提升、業(yè)務(wù)價(jià)值的不斷增長(zhǎng)保駕護(hù)航。歡迎加入財(cái)務(wù)平臺(tái)，攜手一起向未來(lái)！
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)部門的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，包括流程及規(guī)則管理、目標(biāo)管理、運(yùn)營(yíng)指標(biāo)分析、運(yùn)營(yíng)報(bào)表出具等。
2.統(tǒng)籌部門內(nèi)部的橫向項(xiàng)目管理，與其他部門合作，協(xié)調(diào)資源，推動(dòng)項(xiàng)目的順利進(jìn)行。
3.支持部門內(nèi)部的運(yùn)營(yíng)管理體系和制度流程體系建設(shè)，制定運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)的制度和流程，確保運(yùn)營(yíng)的高效性和穩(wěn)定性。
崗位基本需求
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、管理等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。
2.具備5年以上運(yùn)營(yíng)管理/財(cái)務(wù)分析/內(nèi)控內(nèi)審等領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3.對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能夠熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)處理辦公軟件，熟悉數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘、指標(biāo)設(shè)計(jì)和管理等工作內(nèi)容，具備較強(qiáng)的分析和解決問(wèn)題能力。
4.具有流程意識(shí)，熟悉流程梳理和流程優(yōu)化的方法論，能夠發(fā)現(xiàn)流程問(wèn)題并推動(dòng)流程優(yōu)化。
5.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效協(xié)調(diào)各部門間的工作。
具備以下者優(yōu)先
精通自動(dòng)化報(bào)表能力和BI數(shù)據(jù)可視化項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位亮點(diǎn)
提供具有挑戰(zhàn)性的工作機(jī)會(huì)，能夠鍛煉具有高度視角和全局觀、跨越領(lǐng)域廣泛的財(cái)務(wù)分析和運(yùn)營(yíng)管理能力。