（1）工作職責：
1、負責公司整個數智化、信息化的統籌規劃，制定相應規劃、管理辦法、制度、細則等，并監督實施；
2、負責AI賦能公司業務轉型升級發展的場景應用、推廣、總結、提升；負責公司數字信息化系統、項目數字化及AI智能化的規劃、AI應用平臺建設管理、推廣、應用等；
3、負責對相關部門數智化應用情況進行過程監督、指導、考核，負責組織籌建、培養、動態維護公司數智化專業人才隊伍，并做好項目數智化專業人才配置、管理和技術支撐；
4、配合開展相關涉及數字信息化投標技術部分的編制等；
5、負責對接成都院戰新產業院、科信檔、數字分公司等，以及孵化新興科技企業，根據安排積極參與成都院相關戰新科技攻關及課題研究，同時完成交辦的任務；
6、負責對公司委外軟件或數字化產品開發商的技術監督、過程把控、成果考核、溝通協調、報價評估、合同擬定、項目驗收等工作。
7、參與相關委外軟件產品的研發過程，包括需求分析、軟件詳細設計、功能模塊開發、功能測試、代碼優化、缺陷修復等前端后端技術對接工作，承擔系統迭代部署與運維管理方面的技術協調工作。
8、參與部分AI、物聯網等的場景以及算法模型的基礎架構設計、基礎技術開發或評估工作。
9、完成上級交辦其他工作。
（2）技術能力要求：
1、計算機/軟件開發/大數據/人工智能等相關行業專業出身，具備扎實的計算機基礎，熟悉網絡，數據結構，模型算法，數據庫等基礎知識。
2、具備扎實的Java基礎，熟悉JVM原理，集合，線程，并發，有良好的面向對象思想，熟悉常用的設計模式。
3、熟練掌握Spring、Spring Boot、Spring Cloud、Mybatis等主流開發框架的設計思想和實現方式,并有實際項目開發經驗，具有一定的低代碼開發經驗。
4、具備一定的ChatGLM、Llama、Deepseek等開源大模型的部署、二次開發及智能體的搭建開發能力。
5、對使用過的框架能夠了解原理和機制，有二次開發的經驗優先。
(3)業務能力要求
1、具備較強的業務理解及業務抽象能力，能夠快速從業務需求中轉化成軟件開發需求、架構的能力。
2、具有較好的溝通能力與較強的抗壓能力、較強的工作責任心和執行力、良好的團隊協作意識，對數字化工作有較高熱情，愿意積極投身數字化工作；學習意識強。
3、具有大數據開發經驗，數據平臺開發經驗。
4、具有較為完整的工程咨詢、工程管理類SAAS項目開發經歷者優先。
5、接觸過AI、算法模型、智慧物聯等在工程行業實際應用者優先，對目前的智能化應用有較為成熟的認識和深度思考。