一、職位描述
1.戰略支持與溝通協調。負責內外部溝通協調，確保信息高效流轉，支持戰略執行；分析行業動態，為決策提供參考。
2.決策輔助與信息管理。組織會議、整理紀要并跟蹤決議執行；匯總分析運營數據，優化信息管理體系。
3.工作跟進與執行督辦。協助總經理推進工作，協調跨部門、跨業態資源，監督任務落實，提升執行效率。
4.參與對接政府部門事務，負責對外公務聯絡，處理有關信件、電函、電話，并做好記錄，及時上傳下達。
5.日常行政與綜合事務。統籌高管日程管理，保障辦公環境與物資供應，優化差旅及財務流程，提升行政支持效率。
6.完成上級領導臨時交辦的其他工作任務。
二、任職資格
1.本科及以上文化程度，25-35歲之間。
2.熟悉辦公軟件操作，有較強的溝通、協調能力及文案處理能力。
3.身體健康、精力充沛、五官端正。
4.較強的責任感與敬業精神，積極進取，能承受較大的工作壓力。
5.了解酒店運營，有酒店總經理助理、人事相關工作經驗者優先。