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            更新于 9月30日

            質量工程師

            1.2-1.8萬
            • 成都龍泉驛區
            • 5-10年
            • 本科
            • 全職
            • 招5人

            雇員點評標簽

            • 工作環境好
            • 同事很nice
            • 氛圍活躍
            • 人際關系好

            職位描述

            質量體系工程師客戶質量工程師過程質量工程師底盤系統發動機電機電控
            工作內容:
            1、負責汽車零部件質量管理工作,先期質量、軟件質量、質量改進、客戶質量等崗位,
            2、根據控制計劃,編制、修訂入廠、成品檢驗作業指導書,并貫徹執行和檢查
            3、對過程、大總成檢驗作業指導書的編制和執行進行監督管理
            3、對供應商質量業績的統計、分析和評價
            4、監控關鍵工序控制點的運行,保證關鍵工序的質量穩定
            5、參與新產品的各類評定,提出專業建議
            6、對批量前的新產品組織開展生產有效性評價工作
            7、組織實施進貨、最終產品的檢驗和試驗,牽頭PPAP后產品的定期性能試驗工作,并對質量檢驗人員進行技術指導、檢查、考核
            8、組織實施過程審核和產品審核,監督公司質量現場管理。
            9、配合主機廠量產產品的二方審核
            10、牽頭對主機廠投訴和重大質量問題的解決,牽頭對不合格品的判定、標識、記錄、(移交工廠)進行審理,實施對內、對外質量索賠工作
            11、定期對各類產品質量狀況及質量信息及數據進行統計、分析,形成質量統計及分析報告,并監督改進措施,驗證改進效果
            12、組織召開日、周、月、年度質量例會
            13參與公司新產品開發項目的各環節評審,負責產品質量控制
            14、發起客戶質量協議評審并簽訂,擬定供方的質量協議并評審、簽訂及監督實施,保障公司合法權益
            任職資格:
            1、大學本科及以上學歷,理工類專業,汽車、機械及電子等學科方向;電機與電器專業、機電一體化等電機相關專業本科以上學歷,:
            2、40歲及以下,有5年及以上汽車產品開發/工藝技術、質量管理或項目管理等相關工作經驗;
            3、熟悉項目管理、8D問題解決、6 sigma, MSA,SPC,FMEA,PPAP,APQP等質量工具;
            4、熟悉汽車零部件、電機等相關專業知識;5年(含)以上電機行業工作經驗
            5,熟練運用ansoft maxwell(或ansys )、easimotor、fux、motor-CAD等)常用電機設計軟件,對電機本體進行初步電磁設計和電機機械特性分析。
            7、熟悉電機行業標準或者國家標準以及相關的質量管理體系,具有電機產品質量管理體系內審員資質證書者優先考慮
            8、了解汽車和電機相關行業標準熟練使用辦公軟件,能順利起草各類文件;
            9、具有較強的判斷與決策能力、溝通能力與執行能力,具有強大的抗壓能力,能接受柔性的工作安排。

            工作地點

            成都龍泉驛區南五路東二路口站(公交站)1

            入職公司信息

            • 入職公司: 某大型公司
            • 公司地址: 成都龍泉驛區
            • 公司人數: 1000-9999人

            認證資質

            • 人力資源服務許可認證

              人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發,代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。

            職位發布者

            劉巧/金牌獵頭顧問

            立即溝通
            公司Logo南方新華公司標簽
            南方新華,大型管理咨詢型高端獵頭機構,擁有近1000名獵頭及高級咨詢師,在北京、上海、廣州、深圳、杭州、重慶、南寧、南昌等城市設有服務中心。專注于為企業提供人力資源管理咨詢、獵頭服務、人才測評等一流的人力資源服務。擅長互聯網、財務和金融類、智能制造業、房地產、醫藥健康等領域的RPO及高級人才招聘咨詢服務。南方新華擁有較強管理咨詢基因的創始團隊。創始人之一張勇畢業于中國人民大學,后留學法國,曾任職博鰲亞洲論壇副理事長蔣曉松助理,擔任過北大縱橫管理咨詢集團人力資源咨詢中心總監,曾任500強上市公司正邦集團總裁高級秘書及人力資源總監等職務。另外幾位核心創始人,分別畢業于清華大學、北京大學、上海交大等名牌學校,并擁有麥肯錫、德勤等全球知名的管理咨詢公司工作經歷。南方新華國內首創24小時極速交付,以招聘結果為導向,為客戶提供優質和高效人才招聘服務。員工多畢業于國內知名院校,具有豐富的行業中高層管理工作經驗,規模國內領先,擁有著名管理咨詢公司提供的咨詢技術背景支持。此外,南方新華還擁有5000多萬高級人才聯合數據庫,能夠迅速匹配高端招聘崗位,平均15天招聘到位。目前,已有超過4萬家多企業選用南方新華人力咨詢服務。南方新華的快速發展同時也得到了社會各界的認可。2015年南方新華成為獵聘網全國優秀合作伙伴;2016年“重慶十大優秀人力資源服務機構”同年,南方新華創始人張勇獲得中國人民大學校友創業大賽十大優秀創業者稱號;2017年,南方新華被評選為“全國十大非凡獵頭公司”;2017年,南方新華被評選為“重慶最具幸福感的企業”之一;2018年,南方新華獲得重慶市教學成果獎二等獎。同年,南方新華創始人張勇獲選“重慶市十大雙創明星”稱號。2021年,南方新華創始人張勇當選教育部全國高校畢業生就業指導委員會委員。展望未來,新華人將始終踐行的核心價值理念,致力于為企業提供最高效、最專業、最有保障的招聘和管理咨詢服務。我們正朝著更遠大的“百千萬工程”目標乘風破浪,努力實現“成為高級招聘服務領域的引領者”企業愿景,以百倍努力來回報客戶的信任與支持。
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