崗位職責：
1、貫徹執行分公司戰略，負責本部門日常管理工作，制定整體業務規劃，完善業務管理體系，負責本部門機構業務相關系統建設，推進業務各項工作、指標達成，強化機構的人員管理，推進本部相關工作合規、有序開展；
2、負責落實、執行總分公司條線業務管理制度、營銷方案，推動業務開展，組織和召開本部門各類經營分析會議及早夕會；
3、執行條線外勤人員管理政策、費用政策、制度及人員管理標準，同時強化外勤人員合規管理，推進機構人員管理工作有序、合規開展；
4、執行分公司條線培訓體系的搭建，包括課程體系、講師隊伍建設、培訓效果評估、調研測評等，深度賦能銷售團隊；
5、執行分公司互聯網保費業務規章制度、業務目標、用戶增長目標，定期監控互聯網業務達成進度。執行總分公司營銷方案，提升App的用戶活躍、留存及付費轉化，促進APP用戶及互聯網業務保費的增長；
6、負責本部門渠道業務承保、保全、投訴處理、理賠調查、續期等工作，落實機構消費者權益保護工作；
7、負責本部門業務管理規則的執行及合規管理，配合總分公司產品測試，反饋相關系統的日常問題，協助總分公司處理各類投核保、保全等業務的疑難處理，保證業務有序進行；
8、負責本部門企業開拓與維護，維護合作渠道關系，對接合作企業，負責合作企業的新產品培訓工作；
9、完成上級領導交辦的其他工作、臨時工作及相關部門的配合工作。
崗位要求：