崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)團(tuán)隊(duì)的搭建和管理；公司核心項(xiàng)目，須親自參與開發(fā)；
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的人員管理，包括人才培養(yǎng)、績(jī)效管理、指導(dǎo)公司技術(shù)技能的學(xué)習(xí)與提升；
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)現(xiàn)有開發(fā)流程的推進(jìn)與優(yōu)化，項(xiàng)目進(jìn)度實(shí)施與跟進(jìn)，按照計(jì)劃時(shí)間，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成；最終完成結(jié)果，需要符合公司要求；
4、負(fù)責(zé)組織所有技術(shù)、產(chǎn)品相關(guān)團(tuán)隊(duì)管理制度和績(jī)效考核辦法，制定項(xiàng)目的產(chǎn)品管理流程、研發(fā)管理流程，確保技術(shù)的前瞻性及競(jìng)爭(zhēng)性;
5、負(fù)責(zé)組織制定和優(yōu)化開發(fā)流程、代碼規(guī)范，提升團(tuán)隊(duì)開發(fā)效率與質(zhì)量;
6、與產(chǎn)品經(jīng)理、開發(fā)團(tuán)隊(duì)、測(cè)試團(tuán)隊(duì)、運(yùn)維團(tuán)隊(duì)等緊密協(xié)作保障項(xiàng)目需求準(zhǔn)確轉(zhuǎn)化與交付;
7、具有管理項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)的能力，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決項(xiàng)目中的問(wèn)題與挑戰(zhàn)；
8、需要有不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)的能力。
任職要求
1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)/管理相關(guān)專業(yè)；3年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2、有AI、智算、大數(shù)據(jù)平臺(tái)等項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，10人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟練掌握J(rèn)PA、Spring Boot、Spring Data、Spring Cloud、VUE;技術(shù)方面至少會(huì)三門語(yǔ)言；
4、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、工作不推脫，遇事不推諉勇于承擔(dān)責(zé)任；具備較強(qiáng)的問(wèn)題分析與解決問(wèn)題的能力；
5、具有良好的溝通表達(dá)、學(xué)習(xí)能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的抗壓能力；
6、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作經(jīng)驗(yàn)，能有效推進(jìn)項(xiàng)目落地;