1、負(fù)責(zé)所轄范圍內(nèi)質(zhì)量環(huán)境職業(yè)健康安全目標(biāo)的建立，適當(dāng)分解到相關(guān)職能；組織制定實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的方案及目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況的考核；
2、負(fù)責(zé)所轄范圍內(nèi)產(chǎn)品放行（OBA、產(chǎn)品交付前）的策劃和管控，確保所放行的產(chǎn)品符合要求；
3、負(fù)責(zé)配合監(jiān)理的現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)貨，并對(duì)驗(yàn)貨提出的各種異常組織相關(guān)人員進(jìn)行處置；
4、負(fù)責(zé)可靠性RMP送樣的落實(shí)執(zhí)行并跟蹤測(cè)試結(jié)果，對(duì)測(cè)試不合格產(chǎn)品安排凍結(jié)隔離，督促質(zhì)量預(yù)警處置方案；
5、負(fù)責(zé)所轄范圍內(nèi)過(guò)程的監(jiān)控，增強(qiáng)問(wèn)題的早期識(shí)別能力；
6、負(fù)責(zé)組織有關(guān)產(chǎn)品放行過(guò)程的持續(xù)改進(jìn)，增強(qiáng)顧客滿意度；
7、跟蹤顧客反饋，查找所轄范圍內(nèi)產(chǎn)品放行存在的問(wèn)題；
8、負(fù)責(zé)所轄范圍內(nèi)人員能力的提升，確保人員能力滿足要求；負(fù)責(zé)所轄范圍內(nèi)培訓(xùn)庫(kù)的建立（包括師資能力的確認(rèn)、課件的收集、題庫(kù)、資料等）；
9、負(fù)責(zé)組織識(shí)別所轄范圍內(nèi)的環(huán)境因素/危險(xiǎn)源以及控制措施的制定；負(fù)責(zé)監(jiān)控環(huán)境因素/危險(xiǎn)源的控制效果，督促所轄范圍內(nèi)層層監(jiān)控機(jī)制的建立。