崗位職責：
1.派駐至民生銀行支行網點，負責派駐支行信用卡融合業務開展、員工培訓等；
2.推動支行客戶維護、回饋活動的策劃及組織；
3.防控風險，認真執行中國民生銀行風險管理的各項要求。
應聘條件：
1.具有較強的溝通能力、市場拓展能力，能與客戶建立良好的合作關系；
2.個性開朗、善于表達，喜愛與人交流，熱愛銷售事業，抗壓性強，能接受各類銷售挑戰；
3.有銀行從業經理、信用卡營銷人員、金融零售業務銷售經驗及獨角獸企業工作經驗者優先；
4.認同民生銀行企業文化、經營理念，富有進取和創新精神及較強的團隊合作意識；
5.具備良好的職業道德和品德操守，無違法違紀行為和任何不良記錄；
6.35周歲及以下，具有國家承認的大學本科及以上學歷。
福利待遇：
1、無責任底薪5500元+績效獎金；
2、享受客戶經營獎、創利年終獎（按照個人考核、考勤、業績等核定）；
3、按照國家要求提供健全的保險與公積金、生日節日慰問等福利保障；
4、民生銀行擁有健全的在職員工培訓計劃，提供階梯式晉升空間；
5、享受各類員工活動、優秀精英度假游等，統一帶薪休假。