1、加強企業的全面質量管理工作；2、組織制定和修訂各項質量管理制度；3、定期組織召開質量分析會，及時掌握質量管理工作動態，研究并解決有關質量問題；4、對首營企業、首營品種進行質量審批；5、協調部門之間質量管理工作的有效開展；6、主管質量方面培訓教育工作的實施。質量負責人的招聘條件是：1、大學本科及以上學歷；2、具備正確的判斷力和保障實施的能力；3、工作細心、認真，吃苦耐勞；4、具有團隊協作精神。