一、崗位職責:
1、負責西南區域城市更新項目前期拓展事宜;
2、關注規劃政策變化、技術規范更新及行業發展方向;
3、協助城市更新項目運營日常管理,帶領團隊共同推進項目整體計劃進展;
4、維護與政府相關主管單位(與街道辦、舊改辦、國土規劃局、建設局、村委等)的關系。
二、任職要求:
1、年齡不超過45歲,本科及以上學歷。
2、對城市更新項目運作有清晰認識和獨到見解;
3、政府資源廣泛,熟練掌握舊城改造的流程、政策法規,獨立完整操作過西南區域城市更新項目,熟悉四川省城市更新(舊改)項目相關法律法規、政策、流程、審批環節等,
4、優秀的人際關系處理能力、良好的社會資源及信息收集和分析判斷能力,責任心強、抗壓能力優秀;
5、具有團隊管理經驗,團隊意識強,能很好的指導和帶領團隊開展工作;
6、可洽談合作;
職位福利:帶薪年假、員工旅游、節日福利、五險、彈性工作、包住、餐補、交通補助