崗位描述：
1、制定員工招聘計劃，編制公司年度招聘計劃，組織開展招聘實施；
2、負責公司員工的入職、離職、調動等手續(xù)辦理，及時更新花名冊，保持人員信息動態(tài)管理；
3、員工檔案建立，合同管理；
4、負責員工社保、公積金實務管理；
5、公司日常行政管理的運作（包括辦公設備管理、辦公用品購置、固定資產管理等）
6、負責制定公司人綜合管理制度，完善和細化辦公管理體系和業(yè)務流程；
7、證書管理，公司員工證書的注冊延期等手續(xù)。
8、完成領導臨時交辦的各項工作任務。
任職要求：
1、工作細致、認真、有責任心，較強的文字撰寫能力，較強的溝通協調以及語言表達能力；
2、有人事類崗位相關經驗，能獨立完成社保公積金申報、繳納、稽核及待遇申領工作（涵蓋退休、醫(yī)療、生育、工商等）；
3、有房地產、建筑行業(yè)人事工作相關經驗，從事過100人以上，3年以上人事相關工作經驗，不符合條件者勿擾。
4、熟知《勞動法》《勞動合同法》。
工作地點：北京市朝陽區(qū)弘善家園409底商中方元集團
上班時間：周一至周五 8:30-17:00（夏令時到17:30） 法定休息，周末雙休