職位描述
1. 負(fù)責(zé)動態(tài)場景下的新能源汽車銷售工作，根據(jù)銷售目標(biāo)，制定工作計劃，包括但不限于：
- 利用換電站、超充站等各類新能源服務(wù)場景主動挖掘潛在客戶，完成試駕邀約與訂單轉(zhuǎn)化；
- 通過試駕車等移動化場景實時演示車輛功能，講解產(chǎn)品核心賣點，完成從種草到訂單簽約全流程；
2. 負(fù)責(zé)渠道資源整合，搭建新能源汽車服務(wù)場景下的異業(yè)合作生態(tài)，包括但不限于：
- 建立區(qū)域客戶資源網(wǎng)絡(luò)，包括但不限于超充站運(yùn)營方、商場物業(yè)等，維護(hù)關(guān)鍵場地合作關(guān)系；
- 搭建小型異業(yè)合作生態(tài)，包括但不限于新能源服務(wù)場景周邊餐飲/洗車/維修等，通過資源整合置換，策劃小型營銷活動，完成銷售指標(biāo)；
3. 數(shù)據(jù)驅(qū)動運(yùn)營，包括但不限于：
- 通過銷售管理系統(tǒng)實時錄入客戶畫像及跟進(jìn)記錄，通過銷售過程數(shù)據(jù)管理，達(dá)成銷售目標(biāo)；
- 收集競品動態(tài)及用戶反饋，形成區(qū)域市場洞察、分析管轄區(qū)域轉(zhuǎn)化率等；
職位要求
1、大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬；
2、一年以上零售、行業(yè)銷售、大客戶銷售經(jīng)驗，能夠出色達(dá)成銷售目標(biāo)； 優(yōu)秀的商業(yè)拓展能力和商務(wù)談判能力；
3、對銷售數(shù)據(jù)敏感，優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯分析能力；
4、認(rèn)可蔚來的創(chuàng)業(yè)公司文化，具備創(chuàng)業(yè)公司需要的心理素質(zhì)；
5、抗壓能力強(qiáng)，能夠適應(yīng)在高速發(fā)展的環(huán)境中開展銷售管理工作，達(dá)到公司業(yè)績指標(biāo)要求；
6、良好的自我管理能力及自我學(xué)習(xí)能力。