崗位職責：
1、每日協助行政主管完成公司相關行政事務，認真完成公司的派車任務要求，服從用車部門指揮；
2、堅持行車安全檢查，每次行車前檢查車輛，發現問題及時排除，確保車輛安全運行。
3、以充沛的精力和體力安全駕駛，正確執行駕駛操作規程，聽從交通管理人員的指揮，嚴禁酒后開車。
4、每次出車回來后，如實填寫行車記錄，匯報出車情況。
5、車輛用畢后，車輛停泊在指定位置，鎖好方向盤、門窗等。
6、做好車輛的維護、保養工作，保持車輛常年整潔和車況良好。
7、對車輛事故、違章、損壞等異常情況及時匯報，寫好情況匯報。
8、熟悉交通法規、路況和車輛性能，不斷提高自己的技術水平和積累行車經驗。
9、衣著整潔、禮貌待人、熱情服務。
10、出車送達時，未經乘車人允許不得離開車輛，應聽從帶乘車人的安排。
11、協助人事招聘工作（會有帶教）。
12、每日協助人事主管進行有效簡歷的篩選，電話邀約；
13 、協助上級進行招聘、選聘、錄用(安排面試、上崗、企業文化代訓)，職員人事檔案的建立、保存、更新，人才庫建立與人才挖掘、引進工作等；
二、任職條件：
1、年齡25-35歲，身體健康***史，要求退伍軍人（廣東當兵優先），有辦公室行政事務處理經驗者優先考慮；
2、C1駕照以上，3年以上實際駕駛經驗，駕駛技術成熟，熟悉本地路況；
3、無違法犯罪記錄、無不良駕駛記錄、無重大事故及交通違章，具有較強的安全意識；
4、有責任心，懂商務接待禮儀，具有一定的服務意識，并服從公司管理安排。
三、薪資待遇及個人成長計劃：
1、薪資待遇：底薪 + 績效獎金 +餐補；
2、工作時間：09:00 -12:00，13:30 -17:30，7小時工作制；
3、節假休息：按國家節假日規定休假；
4、五險一金：入職即繳；
5、身心健康：不定期組織活動，注重身心健康；
6、午餐補助：20元/工作日；
7、年終獎勵：設優秀員工獎；
8、個人成長計劃：擁有廣闊的個人發展空間
職位福利：績效獎金