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            更新于 9月11日

            Java開發工程師(短期3個月)

            1.2-2萬
            • 上海浦東新區
            • 5-10年
            • 大專
            • 全職
            • 招5人

            雇員點評標簽

            • 氛圍活躍
            • 工作環境好
            • 同事很nice
            • 人際關系好

            職位描述

            JavaScriptSpringMySQL人工智能云計算/大數據
            職位概述:
            我們正在尋找一位經驗豐富、技術扎實的高級 Java 工程師,加入我們充滿創新活力的技術團隊。您將深度參與核心業務系統的架構設計、開發及優化,主導技術難題攻關。尤其期待具備大模型相關經驗的候選人,將 AI 技術與 Java 開發深度融合,推動團隊技術升級,打造行業領先的數字化解決方案。
            崗位職責:
            1. 系統架構與開發
            a. 負責高并發、分布式系統的架構設計與核心代碼編寫,主導技術方案評審與落地;
            b. 結合大模型能力,設計并實現智能化業務模塊,如智能推薦、自然語言處理應用等。
            2. 技術攻堅與優化
            a. 針對系統性能瓶頸、高并發場景等技術難題提供解決方案;
            b. 探索大模型與 Java 系統的集成優化,提升數據處理與響應效率。
            3. 團隊協作與技術傳承
            a. 帶領團隊完成技術任務,指導初級 / 中級工程師解決技術難點;
            b. 推動大模型相關技術分享,沉淀 AI+Java 開發的最佳實踐。
            4. 新技術探索與落地
            a. 關注大模型前沿技術(如 LLM),評估技術可行性;
            b. 引入適合的 AI 框架和工具,推動創新方案在項目中的應用。
            任職要求:
            1. 技術能力
            a. 5 年以上 Java 開發經驗,精通 Java 核心技術,熟悉常用設計模式;
            b. 熟練使用 Spring Boot、Spring Cloud 等主流開發框架,具備微服務架構經驗;
            c. 熟悉分布式系統開發,掌握 RPC、消息隊列、分布式緩存等技術;
            d. 熟悉 MySQL 數據庫設計與調優,了解分庫分表、讀寫分離等方案。
            2. 工程能力
            a. 熟悉常用中間件,熟練使用 Git、Maven/Gradle 等開發工具;
            b. 熟悉 CI/CD 流程與 DevOps 實踐,具備良好的代碼規范意識。
            3. 軟實力
            a. 具備優秀的邏輯思維與問題解決能力;
            b. 良好的溝通能力和團隊協作精神,有強烈的學習熱情。
            加分項:
            a. 有大模型集成經驗;
            b. 有 AI 應用開發經驗,如智能客服、知識圖譜等;
            c. 熟悉云原生技術(Kubernetes、Docker),具備全棧開發能力。

            工作地點

            上海浦東新區樂凱大廈

            入職公司信息

            • 入職公司: 上海多維度網絡科技股份有限公司
            • 公司地址: 上海徐匯區上海市徐匯區欽州路100號二號樓欽州路100號-2號樓207室
            • 公司人數: 100-299人

            認證資質

            • 勞務派遣經營許可認證

              勞務派遣經營許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發,代表人才經紀人所在企業可以合法開展勞務派遣相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《勞務派遣許可證》并經由平臺審驗通過。

            職位發布者

            湯先生/招聘經理

            立即溝通
            公司Logo北京易才博普奧管理顧問有限公司
            易才TMO(Talent Management Outsourcing)成立于2007年,隸屬于易才集團.易才TMO是全國首家實現0T0(Online to Offline)商業模式的綜合人力資源服務解決方案提供商。TMO依托全國的服務網絡和品牌實力,充分利用優質的服務理念及專業的信息處理服務能力,為企業客戶提供全方位、多層次、高標準的行業人力資源外包和業務管理外包服務方案,涉及的行業領域有物流、公共服務、地面交通、信息數據處理、財務管理、金融、呼叫中心、快速消費品等。TMO與全球最大的企業管理軟件供應商SAP合作共同開發企業人才管理系統、Payroll薪酬管理系統、ITAS移動終端管理系統,通過線上線下產品的整合模式,進一步提升了TMO自身整體解決方案的價值,以幫助客戶提升人力資本,為客戶創造更高的價值。易才集團是中國最專業的人力資源及相關流程外包服務供應商,并不斷創新,致力達到國際領先水準。集團以客戶需求為導向,以“以人為本,與企業與社會共贏未來”為企業使命,匯集業內精英,依托全國范圍的服務網絡、先進的互聯網服務平臺和強大的計算機技術支持,為客戶提供人事代理、工資與薪酬服務、勞務派遣、行業租賃(BPO)、人才招聘、福利保險、勞動關系管理、咨詢與培訓等全方位、多層次、高效率的人力資源服務。易才集團成立于2003年,目前已在中國北京、上海、廣州、西安、南京、拉薩等300多個城市和海外香港、美國設立分公司及辦事處。2010、2011連續兩年,集團作為中國人力資源唯一代表企業入選國際外包專業協會(IAOP)“全球外包100強(Global Outsourcing 100)”,是目前國內唯一獲得國際認可,具有中國最大全球性服務網絡的人力資源服務提供商。易才集團將以卓越的創新能力、國際化視野的團隊、一流的戰略和運營管理水平,成為社會尊敬、客戶信賴、員工自豪的具全球競爭力的標桿企業。
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