1.根據集團的戰略意圖，制定本事業部的中長期發展戰略目標與并分解為可執行的年度經營計劃，明確產品、市場、銷售、利潤等關鍵經營目標。
2.對事業部的收入、毛利率、凈利潤、現金流等核心財務指標負最終責任，根據市場競爭格局、技術發展趨勢、客戶需求變化，及時調整經營策略，推動業務創新和并培育業務增長點。
3.負責根據集團的事業部預算要求，定期開展財務報表和經營數據分析，嚴控成本費用，做出科學的經營決策，確保資源投入產出最大化。
4.參與集團的產品規劃、研發、上市、退市以及產品的生命周期管理，指導制定并監督執行銷售策略和市場推廣計劃，確保產品競爭力與市場需求匹配，完成銷售目標和市場份額目標。
5.對外代表集團或者事業部參與重要商務談判、行業會議，維護與政府、合作伙伴、媒體等的外部關系。
6.統籌本事業部生產管理日常工作，合理調度分配生產作業相關的人力、物力和財力資源。協調與集團供應鏈、資材、營銷、人力、財務等職能部門的關系，保障產品交付的及時性、質量的穩定性。
7.負責統籌安排管理本事業部精益生產、體系建設、工藝改造、節能降耗、安全環保、機電維護、5S管理等提高生產效率、規范車間作業、清潔生產和標準化車間建設等工作。
8.負責核心人才的選拔、培養、激勵和保留，對集團與本事業部的組織架構的優化、部門職責的明確和協作工作流程的優化提供意見和建議。營造符合公司價值觀團隊文化，營造積極向上、勇于擔當的工作氛圍。
9.完成集團上級領導交辦的其他工作。