崗位職責:
1.協助總經理制定公司的中長期戰略計劃,并負責監督和執行這些計劃;
2.負責公司的利潤中心經營管理計劃;
3.負責公司人才梯隊建設,制定合理的薪酬福利體系和員工激勵計劃。
4.制定公司各項規章制度,使制度規范化,健全化,有效化。
5.定期向總經理或董事會報告公司運營狀況,提供必要的數據支持和分析報告。
任職要求:
1.本科以上學歷,英文聽、說、讀、寫流利;
2.有工廠管理經驗,電子行業經驗優先;
3.熟悉阿米巴經營管理優先;
4.有較強的組織、協調、溝通、領導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強的判斷與決策能力,計劃和執行能力。