崗位職責(zé)
1.門店運(yùn)營管理：協(xié)助完成總部下發(fā)門店運(yùn)營規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、工具在賣場的推廣，并在定期巡店過程中檢查門店?duì)I運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)工作的落地，發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)督促、協(xié)助解決；
2.門店支持：負(fù)責(zé)門店重裝、重大節(jié)點(diǎn)活動(dòng)的現(xiàn)場支持工作；協(xié)助完成賣場與分部業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、物流、售后等部門溝通協(xié)調(diào)工作，為門店工作順利開展提供幫助；
3.項(xiàng)目管理：負(fù)責(zé)項(xiàng)目在門店的推行落地，及時(shí)跟蹤相關(guān)項(xiàng)目指標(biāo)達(dá)成情況以及對達(dá)成效果進(jìn)行評估，完成門店相關(guān)項(xiàng)目達(dá)成情況的統(tǒng)計(jì)和分析；
4.門店經(jīng)營相關(guān)數(shù)據(jù)的分析和支持：結(jié)合分部經(jīng)營數(shù)據(jù)需要，提供包括客流數(shù)據(jù)分析、商品銷售數(shù)據(jù)、人員貢獻(xiàn)等經(jīng)營指標(biāo)分析，從而協(xié)助分部經(jīng)營者準(zhǔn)確地掌握和了解門店經(jīng)濟(jì)狀況和發(fā)展變化。
任職要求
1.本科及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀可放寬至大專；
2. 3年以上零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟練操作辦公軟件，熟悉零售業(yè)態(tài)的特點(diǎn)及消費(fèi)者的購物心理；
4.良好的溝通能力，良好的組織協(xié)調(diào)能力，良好的數(shù)據(jù)分析能力；
5.符合京東價(jià)值觀：客戶為先、誠信、創(chuàng)新、感恩、拼搏、擔(dān)當(dāng)。