【崗位說(shuō)明】：
1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)營(yíng)和運(yùn)營(yíng)指標(biāo)的達(dá)成，對(duì)達(dá)成情況不理想的指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)督整改，以保證優(yōu)秀的作業(yè)質(zhì)量；
2.將標(biāo)準(zhǔn)化的作業(yè)模式推廣到整個(gè)區(qū)域站點(diǎn)，監(jiān)督片區(qū)的落實(shí)情況并推動(dòng)整改，實(shí)現(xiàn)區(qū)域配送的標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)模式；
3.推動(dòng)片區(qū)完成自營(yíng)網(wǎng)絡(luò)的覆蓋計(jì)劃，優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)布局和站點(diǎn)結(jié)構(gòu)，以科學(xué)的網(wǎng)絡(luò)覆蓋方式以最合理的成本使客戶(hù)體驗(yàn)到京東配送的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提升客戶(hù)的購(gòu)物體驗(yàn)；
4.推動(dòng)片區(qū)將各類(lèi)運(yùn)營(yíng)的新項(xiàng)目平穩(wěn)落地，主動(dòng)開(kāi)發(fā)符合業(yè)務(wù)需求的新的終端作業(yè)模式，通過(guò)不斷的創(chuàng)新滿(mǎn)足公司業(yè)務(wù)需求，實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力；
5.對(duì)片區(qū)內(nèi)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人員培養(yǎng)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)負(fù)有責(zé)任。
【任職要求】：
1.團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具有良好的溝通能力和溝通技巧，能夠讓團(tuán)隊(duì)成員準(zhǔn)確認(rèn)知工作任務(wù)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)目標(biāo);
2.能改進(jìn)現(xiàn)有的配送作業(yè)模式和流程，能進(jìn)行預(yù)測(cè)分析，事先發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，制定良好解決方案，創(chuàng)造利于培養(yǎng)創(chuàng)新的環(huán)境；
3.能夠根據(jù)組織的目標(biāo)和戰(zhàn)略，分解工作目標(biāo)和戰(zhàn)略，指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)人員工作，最終實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)；
4.掌握物流配送行業(yè)相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和規(guī)程,熟悉電商行業(yè)狀況和發(fā)展趨勢(shì)，能對(duì)一般技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行總結(jié)和分析；
5.能夠?qū)ο聦偬岢龅慕ㄗh進(jìn)行決策或能向上級(jí)提供合理的決策建議，并能對(duì)影響決策因素進(jìn)行全面分析，高效制定有效決策；
6.能不斷的思考與創(chuàng)新，創(chuàng)造良好的公司企業(yè)文化和管理體系。
符合京東價(jià)值觀(guān)：客戶(hù)為先、創(chuàng)新、拼搏、擔(dān)當(dāng)、感恩、誠(chéng)信。