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            更新于 3月3日

            土建總監理工程師

            1-2萬
            • 北京豐臺區
            • 3-5年
            • 本科
            • 全職
            • 招1人

            職位描述

            注冊監理工程師房建工程市政工程總監
            一、*主要職責 *
            三控兩管一協調一安全
            1. 項目全面管理:
            - 負責工程項目的整體監理工作,確保項目按計劃推進,符合設計要求和施工規范。
            - 制定項目監理計劃,明確監理目標、任務和工作流程,并監督執行。
            2. 質量控制:
            - 監督施工過程中的質量管理工作,確保工程質量符合國家及行業標準。
            - 組織并參與工程質量檢查、驗收,及時發現并解決質量問題。
            3. 進度控制:
            - 監督項目進度,確保施工按計劃進行,協調解決影響工期的各類問題。
            - 定期向業主匯報項目進展情況,提出改進建議。
            4. 成本控制:
            - 審核工程變更、簽證及費用申請,確保項目成本控制在預算范圍內。
            - 參與工程結算審核,確保工程款項支付的合理性和準確性。
            5. 安全管理:
            - 監督施工現場的安全管理工作,確保施工符合安全規范,預防安全事故發生。
            - 組織安全檢查和隱患排查,提出整改措施并監督落實。
            6. 合同管理:
            - 負責監理合同的執行,確保各方履行合同義務。
            - 處理合同糾紛,協調業主、施工方及其他相關方的關系。
            7. 團隊管理:
            - 領導監理團隊,分配工作任務,指導團隊成員完成監理職責。
            - 組織團隊培訓,提升團隊成員的專業能力和管理水平。
            8. 溝通協調:
            - 作為項目的主要溝通橋梁,協調業主、設計單位、施工單位及其他相關方的工作。
            - 主持監理會議,解決項目中的重大問題。
            二、*任職要求*
            1. 教育背景:
            - 本科及以上學歷,土木工程、建筑工程、工程管理等相關專業。
            - 持有國家注冊監理工程師資格證書。
            2. 工作經驗:
            - 具有8年以上工程監理或項目管理經驗,至少3年以上總監理工程師工作經驗。
            - 熟悉大型工程項目的管理流程,具備豐富的現場管理經驗。
            -1-2個以上四庫平臺可查項目
            3. 專業技能:
            - 精通工程監理規范、施工技術標準及相關法律法規。
            - 熟練使用項目管理軟件及辦公軟件。
            4. 個人素質:
            - 具備較強的領導能力、組織協調能力和決策能力。
            - 工作認真負責,具備良好的職業道德和團隊合作精神。
            - 具備較強的抗壓能力,能夠應對復雜的項目環境。
            -工作無違規違紀情況(無吃拿卡要情況)。
            5.工作環境:
            - 工作地點主要為工程項目現場,需適應工地環境。
            - 工作時間根據項目需求靈活安排,可能需要加班或出差。
            6.薪酬福利:
            - 具有競爭力的薪酬待遇,具體面議。
            - 提供完善的福利保障,包括五險一金、帶薪年假等。
            7.職業發展:
            - 提供廣闊的職業發展空間,有機會參與更多大型項目。
            - 公司定期組織專業培訓,支持員工持續提升專業技能。

            工作地點

            北京市-豐臺區-程莊路68號院

            職位發布者

            張潤康/人力資源部

            昨日活躍
            立即溝通
            公司Logo北京市曙晨工程建設監理有限責任公司
            忠誠敬業創新進取承擔責任感恩回報忠誠敬業公司要發展,離不開優秀的員工。員工必須熱愛自己的企業,對企業忠誠,愿意為企業做自身最大的貢獻,同時能夠在各自的工作崗位上盡職盡責。創新進取公司要發展,必須勇于創新,做到管理創新、服務創新、理念創新;同時還應具有勇于進取的精神,不畏前進中的困難險阻,要膽大而心細,做事不盲目。承擔責任在任何崗位上要積極履行職責,勇于承擔責任,絕不推卸責任。事前做好計劃,事中做好控制,事后做好總結。感恩回報要滿懷一顆感恩的心,以積極樂觀的行為回報社會、回報公司、回報曾經給予過我們幫助的人,永遠記住“受人滴水之恩,當以涌泉相報”。
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