具體職責包括但不限于:??
- ?日常運營管理:??
- 監督和協助前臺、禮賓部、總機等區域的日常工作,確保服務質量與標準。
- 負責檢查VIP客人的預訂和接待準備工作,并親自迎送重要客人。
- 巡視大堂、公共區域,確保其環境、衛生、秩序符合酒店標準。
- ?客戶關系與投訴處理:??
- 處理客人投訴,傾聽客人訴求,快速、高效、專業地解決各種疑難問題,提升客人滿意度。
- 處理客人緊急情況,如生病、遺失物品、意外事件等,并提供必要的協助。
- 主動與客人溝通,收集客人意見和反饋,并撰寫每日工作報告上報管理層。
- ?危機與突發事件處理:??
- 作為酒店非辦公時間(如夜間)的最高值班負責人,全面協調處理所有突發事件(如火災、停電、醫療急救等),并執行應急程序。
- 與安全部、工程部等其他部門緊密合作,確保客人與員工的安全。
- ?行政與溝通協調:??
- 協調前臺、客房、餐飲等各部門之間的工作,確保信息暢通,服務銜接無誤。
- 擁有一定的財務授權,可根據酒店政策對客人賬單進行調整(如免單、折扣、賠償等)。
- 參與前臺部的培訓工作,幫助提升前臺員工的業務技能和服務水平。
- ?其他職責:??
- 負責處理超額預訂等復雜情況。
- 管理客人信用和賬目問題。
任職要求:
1. 大專學歷,具有五年以上前廳管理相關工作經驗,能夠獨立負責前廳部門的日常管理;
2. 具有良好的品德修養和服務意識;
3. 具備較強的溝通、協調能力,能夠有效解決前廳遇到的問題;
4. 具有較強的團隊領導和培養能力。