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            更新于 6月14日

            銷售助理

            3000-5000元
            • 長沙長沙縣
            • 無經驗
            • 大專
            • 全職
            • 招1人

            職位描述

            銷售內勤文員助理資料員客服管理檔案管理汽車4S店/經銷商汽車零部件
            崗位職責:
            1、及時收集、匯總、更新和傳遞廠家和公司的各類文件,并跟蹤落實執行情況,根據反饋要求積極反饋;
            2、整理匯總每天的鑒定單,填寫相關工作記錄,并及時將鑒定單準確無誤的錄入系統;
            3、隨時掌握單據的申報、審批、撤回、結算、回款情況,發現問題必須在規定時間內上報;
            4、根據保修業務情況,打印和統計舊件標簽的責任人;
            5、做好工作記錄、表單、檔案等資料的保管和及時上交工作。
            任職要求:
            1、大專以上學歷,能熟練操作辦公軟件;
            2、有責任心,做事認真細致,可接受應屆生。
            職位福利:年底雙薪、績效獎金、加班補助、全勤獎、包吃、包住、餐補

            工作地點

            長沙縣長沙經濟技術開發區星沙三一路118號

            職位發布者

            卓女士/人資專員

            立即溝通
            公司Logo長沙一汽汽車有限公司
            我公司原名長沙市汽車修理廠,成立于1956年。1997年經市委、市政府批準,成為長沙市交通系統首家股份制改造企業,更名為長沙一汽汽車有限公司,公司注冊資本1164萬元。公司位于長沙經濟技術開發區三一路118號,毗鄰京港澳高速、長瀏高速兩條高速公路以及G107國道,交通便利,地理位置優越,總占地面積23180平方米。公司是一汽解放汽車銷售公司“一汽解放”品牌緊密型4S功能店,負責“一汽解放”汽車湖南區域終端客戶開發和二級網點建設;在代理銷售的同時,積極拓展“一汽解放”品牌汽車衍生產品業務,包括為解放客戶提供保用維修服務、有償維修服務以及配件銷售、第三方物流等,目前,公司是一汽解放在湖南區域內最大汽車銷售商、最大服務商、唯一的解放配件集散地。公司嚴格遵循“尊重客戶、尊重員工”的理念,充分調動員工潛能,竭誠為廣大客戶提供全方位的優質服務,公司在各個方面均取得了長足的進步和不俗的成績。自2008年以來,連續三年被一汽解放汽車銷售公司授予“優秀經銷商獎”的殊榮;自1998年以來,公司一直被一汽解放汽車銷售公司確定為“A級服務商”,2008年后,連續三年被一汽解放汽車銷售公司授予“明星服務商獎”稱號。2010年,公司選派優秀選手參加一汽解放汽車銷售公司舉辦的首屆全國技術、技能大比武賽,取得了不錯的成績,公司服務團隊一舉進入全國60強,銷售團隊進入全國30強。2011年,在一汽解放汽車銷售公司舉辦的第二屆技術、技能大比武賽上,公司服務團隊一舉奪得服務技術比武大賽冠軍,公司銷售團隊晉級銷售精英技能大賽全國十強;在中國一汽集團舉辦的營銷技能大比武賽上,公司銷售團隊榮獲“金鷹銷售顧問”稱號,公司榮獲“中國一汽銷售貫標先鋒店”稱號。公司先后被授予“2010年度長沙市十佳平安和諧模范單位”、“湖南省2008-2009年度機動車維修行業誠信企業”、“長沙市市級文明單位”、“長沙市勞動保障誠信示范單位”、“長沙市守合同重信用單位”等稱號。多年來,公司以其規范完善的內部管理、優質的服務、良好的信譽、廣闊的行業發展前景,成為湖南省解放商用車服務行業的龍頭企業。工作時間:嚴格按照國家相關法律法規執行,并根據政策的調整而調整。薪酬福利:基本工資+績效工資,并設有防寒防暑費、交通費、全勤獎等各種補助津貼,為員工購買五險一金及其他補助性保險。工作環境:無毒、環保、提供配套的勞動保護設施。生活環境:公司自設食堂,食堂安全衛生,就餐方便實惠。公司免費為員工提供工作餐(中餐/中餐+晚餐)。職業晉升“一汽”建立了職業發展通道,實現了“管理通道”和“技術通道”并行;管理通道方面,采用公開競聘等多種方式選拔人員,倡導提供公平、公正的價值實現平臺;專業技術通道方面,定期推行專業技術任職資格評審,引導員工對照標準不斷學習專業知識、提升專業技能,實現專業水平的提升和發展。員工享有廣闊的發展空間,優秀者可向公司各部門各崗位培養和發展。你可以選擇從職位本身向上發展,也可以選擇向其它職位轉型。其他福利公司本著“以人為本,共贏發展”的用人方針,在快速發展的同時,高度重視企業文化的發展,不定期舉辦各類友誼活動競賽,定期評先評優,獲獎員工將給予物資和精神雙重獎勵。設有班車,接送員工上下班。定期進行免費大型醫院全身健康檢查。
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