崗位職責：
（1）依據公司確定的年度市場銷售目標，制定各區域的年度銷售計劃及實施策略，確保各區域銷售任務的完成；
（2）負責組織、收集目標市場信息，定期（每月）進行市場動向、用戶業務發展動向、競爭特點、趨勢進行分析和預測并向公司提交分析報告；
（3）負責組織實施招投標、商務談判、合同簽署、合同執行、用戶問題處理等相關市場銷售工作；
（4）負責銷售團隊的建設和培養，跟進督促團隊成員的工作，監督員工績效目標的完成；
（5）監控區域內競爭品牌的市場動作，搜集區域內客戶需求，結合自身及公司資源贏得項目。
職位要求：
1、45周歲以下，身體健康，相貌端正，熱愛銷售，專科以上學歷；
2、具有10年以上銷售工作經驗，5年以上銷售團隊管理經驗；
3、具有較強的組織、計劃、控制、溝通協調能力和時間管理能力；
4、有良好的團隊合作意識和抗壓能力，能適應出差；
5、能持續學習，不斷進取和提升自我。