一、人員需求

（一）招聘崗位及人數

項目經理6-10名

（二）基本條件

1.思想政治素質良好，遵紀守法，擁護中國共產黨的領導，熱愛中國特色社會主義事業，無違紀違法等不良記錄，海外無直系親屬，中共黨員優先；

2.本科(國家統招第一批次錄取院校畢業)及以上學歷，熟練使用office辦公軟件；

3.應屆、往屆畢業生均可；

4.在校學習成績優良，專業知識扎實，具有較強的語言表達能力、協調溝通能力和團隊協作精神；

5. 同等條件下，具備航空工業、國際貿易學科背景或相關工作經驗者優先；

6. 身體健康，吃苦耐勞，性格開朗自信，能承受一定工作壓力；

（三）專業要求

1.俄語類專業要求聽、說、讀、寫流利，翻譯能力強，通過俄語專業8級考試；
2.航空航天或國際貿易相關專業畢業。

二、薪資福利

（一）薪酬體系

公司依據職位價值、績效考核和公司經營利潤，實施利潤分享的分配模式，體現工作價值，與員工分享企業發展建設成果。

（二）福利體系

公司嚴格保障員工法定福利，建立有完善的企業福利體系，包括：補充醫療、企業年金、交通通勤補貼、住房補貼、物業取暖補貼、節日補貼、工作裝等。春游、長走、秋游、登高等團建活動豐富，公司配套有體育館、健身器材，具備籃球、羽毛球等較為完善的體育活動設施。

三、職業發展
公司注重員工的個人成長，建立了明確的任職資格標準和清晰的職業發展規劃，具有完備的職業發展路徑。