?需要出差
崗位職責：??
1.
?需求調研與分析?：負責與客戶各部門（采購、供應鏈、財務、IT等）溝通，深入挖掘和梳理客戶在供應商管理、采購協同、成本控制等方面的業務需求，并撰寫需求分析文檔。
2.
?方案設計與規劃?：基于客戶需求，制定SRM系統的整體實施方案、業務流程優化建議和系統配置藍圖，確保方案既能滿足客戶當前需求，又具備前瞻性和可擴展性。
3.
?系統實施與配置?：主導或參與SRM系統（如SAP Ariba, Coupa， 或國內主流SRM產品）的安裝、配置、測試（單元測試、集成測試、UAT測試）和上線工作。
4.
?客戶培訓與知識轉移?：為客戶關鍵用戶和最終用戶提供系統操作、業務流程及管理理念的培訓，編寫培訓手冊和用戶操作手冊，確保客戶能夠獨立使用和維護系統。
5.
?項目管理與推進?：制定項目實施計劃，跟蹤項目進度，識別和管理項目風險，確保項目在預算內按時保質交付。
6.
?后期支持與優化?：系統上線后提供必要的運維支持，收集用戶反饋，持續優化系統功能和業務流程，提升客戶滿意度。
7.
?行業最佳實踐傳遞?：將供應商管理、戰略采購、供應鏈協同等領域的行業最佳實踐和先進理念傳遞給客戶，幫助客戶提升管理水平。
?任職要求：??
1.
專科及以上學歷，計算機科學、信息管理、供應鏈管理、物流、財務管理等相關專業優先。
具有3年及以上SRM系統（如SAP Ariba, Coupa, 用友、金蝶、企企通、甄云等）實施經驗，有至少2個完整的SRM項目實施周期經驗。
2.
深刻理解采購與供應鏈業務流程（如供應商準入、尋源招投標、合同管理、采購執行、供應商績效評估等）。
熟練掌握SQL語言，具備一定的數據庫操作和數據分析能力。
具備良好的系統配置和故障排查能力。
熟悉ERP（如SAP、Oracle等）系統者優先，特別是與采購、財務相關的模塊。
3.
具備出色的邏輯思維能力、溝通表達能力和文檔撰寫能力。
具備優秀的客戶服務意識和團隊協作精神，能夠有效引導客戶并管理預期。
具備較強的抗壓能力和解決問題的能力，能適應短期出差。
?我們為您提供：??
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?有競爭力的薪酬福利?：具有吸引力的薪資待遇和完善的績效獎金體系。
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?廣闊的發展平臺?：接觸各行業頭部企業的最新業務實踐，獲得快速成長的機會。
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?專業的團隊氛圍?：與資深專家和優秀同事共事，持續提升專業能力。
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?完善的培訓體系?：提供系統的產品、技術和軟技能培訓，助您職業發展。